平成30年度 経営方針発表会

伸康会では、毎年4月に「経営方針発表会」を開催しています。
全職員が一堂に会し、前年度の総括と新年度の方針を確認する、年1回の大切なイベントです。
今年度は、4月7日(土)にホテルニューキャッスルで行われました。

辞令交付式・イノベーション宣言

4月1日に入社した4名の新しいスタッフと、役職者1名、新規事業スタッフ1名が理事長より辞令交付を受けました。 辞令交付後、新入職員を代表し「イノベーション宣言」として決意表明いたしました。社会の現状を捉え、自分たちに何が出来るのかを力強く述べたイノベーション宣言でした。

新事業所「ココジョブ」紹介

今年度から始まる新事業所の就職準備教室「ココジョブ」の管理者より、事業所の概要と取り組みについて、ムービーを交えながら発表いたしました。

平成30年度の方針発表

理事長より、今年度の方針・取り組みが発表されました。
今年度は、福祉のセレクトショップを目指します。そのために、各事業所が全力で「専門店化」への取り組みを進めていきます。

懇親会

グッドアクションアワード2018

今年度は、知名度向上部門最優秀賞として、スポーツなどにより優秀な成績をあげ、会社の名誉となる功労をした職員への表彰をはじめとして、永続勤務や法人で実施している「健康マイレージ」での表彰を行いました。また、会長の粋な計らいにより特別に「会長賞」の表彰も行われました。

新入職員パフォーマンス

新入職員4名で毎年恒例のパフォーマンスを行いました。今年度はピアノ演奏に始まり、道の駅クイズ、そして応援パフォーマンスと観客を飽きさせないものでした。途中のアクシデントにも臨機応変に対応し、今年度の新入職員皆さんの今後の活躍を期待させる素晴らしいものでした。

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